大家在做抽獎裂變前，前期工作一定要準備好，不是隨便發個抽獎就能裂變幾萬人，準備工作是非常重要的。

前期準備工作：

一、選擇禮品

二、前期預熱

三、游戲規則

一、選擇禮品

禮品的選擇非常關鍵，好的禮品能裂變更多的人，裂變不同的用戶需要選擇不同的禮品，如果前期預熱工作不做直接就發，效果會比較差，其次就是你的粉絲不準備好，不提前講好游戲規則，就無法幫你裂變？

選擇禮品，我不建議大家上來就送，特別貴重或者價值特別高的東西，首先不知道效果，隨便亂放，浪費錢，再者，做抽獎裂變，需要循序漸進，光靠砸錢是沒有用的，所以第1次禮品的選擇一定要大眾化普通化，這樣不會讓你第1次抽獎就落空。

二、前期預熱

抽獎一定要結合社群來玩，不然你一個一個用戶培育，太費時費力。

一般我們都這么玩兒，第1期應當選擇，比如垃圾袋，紙巾，零食，以生活用品為主，然后選擇一幅精美的圖片，然后再自己微信號的朋友圈，免費送XXX了，想要的小伙伴趕緊點贊，并給我發數字888。

這樣就會有好多朋友點贊，好多人給你打888，然后呢就簡單了，你先看給你發信息的有多少人？

如果有5個人，你就開一個私人的抽獎，這樣就能很快的完成抽獎任務。

如果是30人，你就設置一個40~50人的抽獎，以此類推。

如果為了效果更好，你可以多開幾次獎，多設置幾個中獎名額。

三、游戲規則

首先，第1批的抽獎用戶比較重要，他們進來抽獎以后，你需要把他們拉到一個群，公平公正的公開這個抽獎結果。

第1批中獎了以后，大家就知道怎么回事兒了，然后你再告訴他們分享出去，可以獲得更多的抽獎碼，有更多的抽獎機會。

但是有個前提條件，不允許在這個群里而進行分享，如果分享中獎一律不算，他可以分享給朋友，也可以分享到其他群里。

他們熟悉了這些規則以后，你就可以陸續增加中獎的人數，一直加滿到100人，然后提醒他們，經常玩的朋友也拉到這個群里來，這樣就算抽獎沒中的用戶，你也加了好友，也被拉進了這個群，相當于也達到了你的目的。

組長玩法

之后就簡單了，選出一個比較負責的組長，幫你發布抽獎結果，

而組長的職責就是把抽獎開展起來，拉動更多的好友進群，把群的人數建立起來。

和之前微商做代理的職責是一樣的，只是換了一種方式，你拿錢那獎品，他們組織裂變，然后給他們管理權限，讓他們管理這個群。

如果你覺得這樣比較合適，之后也可以跟代理一樣，給他們一定比例的分紅。

之后預熱起來就越來越簡單了，10分鐘為一個檔期，不停的開新群，制定好規則，設置好組長，組長帶動一個群快速成長起來，最后別忘了引導這些用戶加你好友。

每天招募100個組長，每個組長幫你建一個群，這樣就是100個群，你還覺得抽獎很難嗎？是不是非常簡單？

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